La seguridad social es el conjunto armónico de entidades públicas y privadas, normas y procedimientos y está conformado por los regímenes generales establecidos para pensiones, salud, riesgos laborales, subsidio familiar y los servicios sociales complementarios que se definen en la ley. Este es un sistema que cubre eventualidades como la de alteración a la salud, incapacidad laboral, desempleo, vejez y muerte, para cuya protección se establecieron los sistemas de Salud, Pensiones, Riesgos Laborales y de Subsidio Familiar.
Seguridad Social
Beneficios para trabajadores
- Garantía de protección de los derechos fundamentales.
- Prestaciones asistenciales y económicas para el trabajador y su familia.
- Generación de ingresos que mejoran la económica doméstica.
- Recreación y cultura para el trabajador y la familia.
- Seguridad y salud en el trabajo.
Beneficios para empleadores
- Permitir que los trabajadores y sus familias se beneficien del sistema de seguridad social integral.
- Crear y mantener un ambiente laboral seguro para los trabajadores y contratistas.
- Cobertura de los riesgos por parte del sistema
- Cumplimiento de las normas
- Aumento de la productividad del negocio.
El derecho a la Pensión es un derecho fundamental “administrado” por Colpensiones, por los Fondos Privados y la UGPP. Ocasionalmente pueden violarse derechos de quienes tienen los requisitos legales cumplidos. Se debe tener claro que el pensionado no está pidiendo un favor sino reclamando su derecho y para ello ejecutamos las acciones judiciales necesarias.
Problemas comunes…
- Nulidad de traslado. Si usted cotizó al ISS o Colpensiones y se encuentra en un régimen privado, su pensión puede ser inferior a la que legalmente le corresponde.
- Reliquidación de su pensión con el correspondiente reajuste de años pasados y retroactivo generado a su favor. (Aplica para Pensión de vejez, invalidez y sobreviviente).
- No reconocimiento de Pensión de sobreviviente o Sustitución Pensional sin o con convivencia simultánea.
- No Reconocimiento de pensión de vejez, invalidez o sobreviviente por falta de semanas cotizadas.
- Defensa frente a cobros administrativos por mayor valor pagado por parte del fondo de Pensiones.
Las acciones legales que ofrecemos según su caso son:
- Actualización y corrección de Historia Laboral total.
- Pensión de vejez y jubilación.
- Pensión de invalidez
- Pensión de sobrevivientes.
- Pensión sanción.
- Pensión familiar.
- Pensión por jubilación y pensión de gracia.
- Pensión con tiempos de servicios Públicos y Privados
- Reliquidación de pensiones.
- Incrementos de pensión por esposa, hijos menores o inválidos.
- Ejercicio de recursos contra decisiones arbitrarias que niegan el derecho.
- Devolución de saldos para regímenes especiales.
Como profesionales expertos, estamos listos para defender esos derechos y permitirle gozar en paz y tranquilidad de su pensión.